Laboral - Rol T-106-2022

Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua, RIT T-106-2022. Se rechaza demanda de tutela por vulneración de derechos fundamentales (art. 19 N°4 CPR y art. 2 CT) al no acreditarse indicios de discriminación ni afectación a la honra. Sin condena en costas.

I. IDENTIFICACIÓN

• Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua
• RIT: T-106-2022
• Carátula: ANONIMIZADO
• Fecha sentencia: 05/08/2024
• Juez: Nombre, Juez Titular

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

• Demandante: Nombre, atendedora, cedula nacional de identidad n° RUT, domicilio en Dirección, Rancagua
• Representación demandante: No especificado
• Demandado: SANTA ANGELES SPA., Rut RUT
• Representación demandado: Nombre, Run RUT, gerente general

III. ANTECEDENTES DEL CASO

• Relación laboral: Vendedor, estación de servicio Shell. Inicio 09 de abril de 2022, término 24 de abril de 2022.
• Hechos relevantes: La demandante alega que fue despedida luego de un incidente delictual donde sufrió un accidente persiguiendo a delincuentes, y que la empresa vulneró sus derechos fundamentales al exponer sus antecedentes penales y ofrecerle un finiquito por mutuo acuerdo estando convaleciente. La demandada niega los hechos.
• Causal de término invocada: Vencimiento del plazo convenido en el contrato (artículo 159 n° 4 del Código del Trabajo).
• Fecha de despido/término: 24 de abril de 2022

IV. PRETENSIONES Y DEFENSAS

• Acciones interpuestas: Tutela de Derechos Fundamentales...