Laboral - Rol T-8-2024

Tutela laboral rechazada no renovación

Abstracto

Juzgado de Letras de Victoria, RIT T-8-2024, rechaza denuncia de tutela por vulneración de derechos fundamentales interpuesta por docente contra Corporación Educacional Victoria. Se funda en la no acreditación de los hechos y comunicación oportuna de no renovación de contrato. No se conceden montos.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN - OBLIGATORIO COMPLETO

  • Tribunal: Juzgado de Letras de Victoria
  • RIT: T-8-2024
  • RUC: 24-4-0568905-3
  • Carátula: ORTEGA//
  • Fecha sentencia: 05/09/2024
  • Juez: Aracely Jimena Vasquez Acuña, Juez Suplente

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN - EXTRAER TODA LA INFORMACIÓN DISPONIBLE

  • Demandante: , chileno, casado, profesor, cédula nacional de identidad N° , domiciliado en
  • Representación demandante: , chileno, Abogado, cédula nacional de identidad N° , domiciliado en
  • Demandado: CORPORACIÓN EDUCACIONAL VICTORIA, persona jurídica sin fines de lucro, RUT N° , con domicilio en
  • Representación demandado: , abogado. Representada legalmente por don

III. ANTECEDENTES DEL CASO - EXHAUSTIVO

  • Relación laboral: Docente en el área de mecánica automotriz, 25 horas cronológicas, sueldo base de $462.350. Desde abril de 2022 hasta febrero 2024 (contratos a plazo fijo).
  • Hechos relevantes: El demandante alega vulneración de derechos fundamentales a partir de marzo de 2024, consistente en exclusión de reuniones, trato indigno, y comunicación verbal de no ren...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora