Laboral - Rol I-7-2024

El 3° Juzgado de Letras de Ovalle, RIT I-7-2024, rechazó la reclamación judicial de multa administrativa interpuesta por AGRÍCOLA MILLAHUE LTDA. contra la Inspección Provincial del Trabajo Limarí (Ovalle). La multa de 60 UTM fue cursada por no contener el contrato de trabajo la estipulación de bonos (apoyo gestión y desempeño), infracción al Artículo 10 del Código del Trabajo, confirmándose la legalidad de la resolución administrativa.

I. IDENTIFICACIÓN

• Tribunal: 3° Juzgado de Letras de Ovalle
• RIT: I-7-2024
• RUC: 24-4-0594031-7
• Carátula: AGRÍCOLA MILLAHUE LTDA./INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO LIMARI (OVALLE)
• Fecha sentencia: 11 de noviembre de 2024
• Juez: Nombre, Juez Titular

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

• Demandante: AGRÍCOLA MILLAHUE LTDA., RUT N°RUT, giro de su denominación, domiciliada en Dirección.
• Representación demandante: Nombre, abogado, C.I N°RUT.
• Demandado: INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO LIMARI (OVALLE), representada por don Nombre, C.I. N°RUT, en su calidad de Jefe de la Inspección Provincial del Trabajo Limarí (Ovalle), o quien lo subrogue o reemplace, domiciliado en Dirección.
• Representación demandado: No se identifica abogado específico en el extracto, solo la Inspección del Trabajo.

III. ANTECEDENTES DEL CASO

• Relación laboral: La controversia surge a raíz de una fiscalización de la Inspección del Trabajo a AGRÍCOLA MILLAHUE LTDA. por reclamo administrativo de las trabajadoras Nombre y Nombre.
• Hechos relevantes:
  • Con fecha 22 de febrero de 2024, se inició una fiscalización a AGRÍCOLA MILLAHUE a raíz de un reclamo de doña Nombre ...