Laboral - Rol T-1-2023

Rechazo Tutela Laboral Salud Irrecuperable

Abstracto

Juzgado de Letras de San Vicente rechaza tutela laboral y despido injustificado de profesora contra Corporación de Desarrollo por salud irrecuperable. No se acredita vulneración de derechos fundamentales ni daño moral. Se rechaza excepción de compensación y no se condena en costas.

Resumen

I. IDENTIFICACIÓN

  • Tribunal: Juzgado de Letras de San Vicente
  • RIT: T-1-2023
  • RUC: 23-4-0452986-2
  • Carátula: /CORP.DE DESARROLLO COMUNA SAN VICENTE
  • Fecha sentencia: 04/11/2024
  • Juez:

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

  • Demandante: , chilena, profesora de lenguaje, viuda, cédula nacional de identidad número , domicilio en
  • Representación demandante: No especificado en el documento
  • Demandado: CORPORACIÓN DE DESARROLLO DE SAN VICENTE DE TAGUA TAGUA, RUT , domicilio en
  • Representación demandado: , Abogado

III. ANTECEDENTES DEL CASO

  • Relación laboral: Profesora de castellano, inicio el 28 de septiembre de 1998, en el Liceo Bicentenario Ignacio Carrera Pinto.
  • Hechos relevantes: La demandante alega vulneración de derechos fundamentales durante la relación laboral y al término de esta, incluyendo discriminación, menoscabo a la integridad física y psíquica, y vulneración al derecho a la honra. Recibió $89.869 en noviembre de 2022, lo que alega es falta de pago de remuneración, y fue informada verbalmente de su despido por salud irrecuperable. La demandada argumenta que el término del contrato se ajustó a derecho, i...

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