Laboral - Rol I-73-2024

El Juzgado de Letras del Trabajo de San Miguel, RIT I-73-2024, acoge reclamo contra la Inspección del Trabajo por multa originada en fiscalización sobre la naturaleza de la relación contractual de conductores de CESFAM, determinando que se rigen por estatuto especial y no por el Código del Trabajo, dejando sin efecto la multa.

I. IDENTIFICACIÓN

• Tribunal: Juzgado de Letras del Trabajo de San Miguel
• RIT: I-73-2024
• RUC: 24-4-0628784-6
• Carátula: CORPORACIÓN MUNICIPAL DE SAN MIGUEL./INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO BUIN
• Fecha sentencia: 05/05/2025
• Juez: Nombre

II. PARTES Y REPRESENTACIÓN

• Demandante: CORPORACIÓN MUNICIPAL DE SAN MIGUEL, persona jurídica de derecho privado, RUT N° RUT, representada legalmente por su Secretaria General (S) doña Nombre, abogada, cédula nacional de identidad Nº RUT, domiciliados en Dirección.
• Representación demandante: Nombre, abogado, cédula de identidad N° RUT
• Demandado: INSPECCION DEL TRABAJO SANTIAGO SUR, representada por Nombre, Inspector Comunal del Trabajo, quién lo subrogue o reemplace, con domicilio en Dirección.
• Representación demandado: Nombre, Abogado

III. ANTECEDENTES DEL CASO

• Relación laboral: Se discute la naturaleza de la relación entre la Corporación Municipal y los conductores de CESFAM, estableciéndose si existe o no un vínculo laboral regido por el Código del Trabajo o si se trata de contratos a honorarios.
• Hechos relevantes: La Inspección del Trabajo cursó multas a la Corporación Municipal por no escri...