Laboral - Rol N° O-1782-2023

Juzgado laboral rechaza demanda por despido indirecto por extemporánea, pero acoge la nulidad del despido y cobra prestaciones laborales, ordenando pago de remuneraciones y cotizaciones adeudadas hasta su íntegro pago.

• Se estableció la existencia de una relación laboral entre el actor y la demandada TFL Transportes SPA, iniciada el 25 de marzo de 2021, que devino en contrato indefinido como Conductor profesional, con una remuneración mensual de $847.000.
• El actor alegó incumplimientos graves y reiterados por parte del empleador, incluyendo el no pago de remuneraciones y cotizaciones previsionales (AFP, Fonasa, AFC) por extensos períodos, así como la falta de entrega del trabajo convenido y presión para firmar una renuncia.
• El 30 de octubre de 2023, el actor interpuso un autodespido (despido indirecto) invocando el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, fundamentado en los supuestos incumplimientos graves del contrato laboral.
• El tribunal declaró la caducidad de la acción por despido indirecto,...