Suprema - Rol 1868-2005

La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo, confirmando la sentencia que consideró justificado el despido por incumplimiento grave de las obligaciones laborales. Se desestima la vulneración de derechos constitucionales y se reafirma el efecto relativo de las sentencias.

• Datos básicos del caso Recurso de casación en el fondo. Rol N° 1.868-05. Corte Suprema, Cuarta Sala. 11 de octubre de 2005.

• Antecedentes procesales relevantes Se interpone recurso de casación en el fondo contra la sentencia de 24 de marzo de 2005, que declaró justificado el despido del demandante y rechazó la demanda.

• Hechos establecidos a) El actor trabajó para la demandada como encargado de soporte comercial desde el 1 de diciembre de 1992 hasta el 29 de diciembre de 2000, fecha en que se le puso término a su contrato por la causal del artículo 160 N°7 del Código del Trabajo (incumplimiento grave de las obligaciones del trabajador). b) El actor era el único funcionario encargado de reliquidar las comisiones de los vendedores. c) El actor y Nombre Apellido solicitaban a los trabajadores de la AFP Provida que pedían la reliquidación de sus comisiones, la entrega del 50% de su monto.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte ¿Se configuró la causal de despido invocada por el empleador, esto es, incumplimiento grave de las obligaciones del trabajador? ¿Se vulneraron las garantías constitucionales del trabajador?

• Argumentos de las partes La recurrente (demandante) alega: Interpretación errónea de los artículos 160 N° 7, 455 ...