Suprema - Rol 5629-2005

La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo interpuesto por el demandante, confirmando la sentencia que rechazó la demanda por despido indirecto, al no acreditarse el incumplimiento grave de las obligaciones contractuales por parte del empleador.

• Datos básicos del caso Recurso de casación en el fondo interpuesto por el demandante contra la sentencia de 31 de agosto de 2005.

• Antecedentes procesales relevantes El demandante deduce recurso de casación en el fondo contra la sentencia que rechazó su demanda por despido indirecto.

• Hechos establecidos a) Nombre demandante puso término a la relación laboral el 30 de agosto de 2002, invocando la causal del artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, alegando que el empleador se negó a asignarle labores acordes a su certificación médica desde el 14 de marzo de 2002. b) No se acreditó el hecho constitutivo de la causal invocada.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Si la sentencia recurrida incurrió en errores de derecho al valorar la prueba y establecer los hechos, específicamente en relación con el incumplimiento de las obligaciones contractuales del empleador y la aplicación de la sana crítica.

• Argumentos de las partes El recurrente (demandante) alega que la empleadora incumplió su obligación de proporcionar el trabajo convenido. Sostiene que la sentencia inventa un perdón de la causal por parte de la actora y que, de haberse apreciado los hechos según las reglas de la sana crítica, la demanda habría sido acogida.

• Doctrina y juri...