Suprema - Rol 2843-2006

La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo interpuesto por el demandante, confirmando la sentencia que justificó el despido por incumplimiento grave de las obligaciones contractuales, al no ingresar a la caja dineros recibidos.

• Datos básicos del caso Recurso de casación en el fondo interpuesto por la parte demandante contra la sentencia de la Corte de Apelaciones que confirmó el fallo de primera instancia, el cual justificó el despido del trabajador demandante.

• Antecedentes procesales relevantes El demandante interpone recurso de casación en el fondo, denunciando infracción de los artículos 5º, 160 Nº 7, 455 y 456 del Código del Trabajo y 1564 del Código Civil.

• Hechos establecidos a) El actor incurrió en un acto grave de incumplimiento contractual al recibir $532.429 correspondientes al pago de cupones de Avon S.A. y no ingresarlos a la caja. b) El banco demandado inició una investigación sumaria al tomar conocimiento de los hechos, suspendiendo al actor de sus funciones de cajero. c) No hubo perdón de la causal, ya que la demandada adoptó medidas para resguardar sus valores, suspendiendo al trabajador e iniciando una investigación, finalizando con el despido el 20 de mayo de 2004.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinar si el despido del actor fue justificado por la causal de incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato, establecida en el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo.

• Argumentos de las partes El recurrente (demandante) argume...