Suprema - Rol 675-2005

Corte Suprema, 17 de agosto de 2006, laboral. Casación en el fondo acogida. Establece que el fallecimiento del empleador no es caso fortuito que exima a la sucesión del pago de indemnizaciones laborales.

• Datos básicos del caso Demanda de Nombre y otros contra la sucesión de Nombre, constituida por Nombre y Nombre, sobre cobro de indemnizaciones laborales.

• Antecedentes procesales relevantes El Segundo Juzgado del Trabajo de Chillán rechazó la demanda de indemnización por años de servicio, pero acogió el pago de feriados legales adeudados. La Corte de Apelaciones de Chillán confirmó la sentencia de primera instancia. Los demandantes interpusieron recurso de casación en el fondo.

• Hechos establecidos Los demandantes prestaron servicios en la Notaría de Nombre hasta su fallecimiento el 16 de septiembre de 2003. Continuaron laborando para el Notario Suplente Nombre. El 20 de febrero de 2004, Nombre asumió como Notario Titular y suscribió nuevos contratos de trabajo con los demandantes, indicando que no existía vínculo laboral anterior.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Si el fallecimiento del empleador constituye caso fortuito o fuerza mayor que extingue la relación laboral, eximiendo a la sucesión del pago de indemnización por años de servicio. Si la sucesión debe responder por las obligaciones laborales del causante.

• Argumentos de las partes Demandantes (recurrentes): El fallecimient...