Suprema - Rol 6649-2007

SEPULVEDA OTAROLA GERARDO CON SOC. TRANSPORTES NUEVO AMANECER

Abstracto

La Corte Suprema revoca parcialmente la sentencia de alzada, rechazando la aplicación de la Ley N° 19.631 sobre nulidad del despido, pero confirmando las indemnizaciones por término de contrato y declarando a ambos demandados como co-empleadores.

Resumen

• Datos básicos del caso Sentencia de la Corte Suprema de Chile, de fecha 8 de abril de 2008, Rol N° 6.649-07.

• Antecedentes procesales relevantes El caso llega a la Corte Suprema por recurso de apelación contra la sentencia de primera instancia de fecha 15 de enero de 2007. La Corte Suprema dicta sentencia de reemplazo en cumplimiento del artículo 786 del Código de Procedimiento Civil.

• Hechos establecidos Existencia de una relación laboral ininterrumpida entre el 8 de octubre de 2003 y el 1° de febrero de 2005. y Sociedad de Transportes Nuevo Amanecer son considerados co-empleadores del actor. El despido del trabajador fue indebido. La remuneración del actor se fija en $360.000, pese a existir contrato y liquidaciones por un monto inferior. Las cotizaciones previsionales del trabajador se encontraban al día.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinación de la fecha de término de la relación laboral. Calificación de los demandados como co-empleadores. Procedencia de las indemnizaciones por término de contrato y sustitutiva del aviso previo. Monto de la remuneración del trabajador. Aplicación de la Ley N° 19.631 sobre nulidad del despido.

• Argumentos de las partes — (No se explicitan en detalle los argumentos de cada parte, solo...

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