Suprema - Rol 4393-2009

La Corte Suprema rechaza recurso de casación en el fondo contra sentencia que validó el despido por falta de probidad e incumplimiento grave de obligaciones laborales. Se confirma el fallo recurrido al no desvirtuarse la causal de incumplimiento grave.

• Datos básicos del caso: Recurso de casación en el fondo interpuesto por la parte demandante contra la sentencia de la Corte de Apelaciones que declaró justificado el despido. La sentencia fue pronunciada el 20 de julio de 2009. N°4.393-09.

• Antecedentes procesales relevantes: La parte demandante interpone recurso de casación en el fondo contra la sentencia de la Corte de Apelaciones. La Corte Suprema se pronuncia sobre la admisibilidad del recurso.

• Hechos establecidos: La sentencia de la instancia inferior dio por acreditada la causal de incumplimiento grave de las obligaciones que emanan del contrato de trabajo por parte del trabajador, además de la falta de probidad.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: Determinar si la sentencia recurrida incurrió en error de derecho al declarar justificado el despido del actor, específicamente en relación a la aplicación de los artículos 160 N° 1 letra a), 455 y 456 del Código del Trabajo.

• Argumentos de las partes: La parte recurrente argumenta que los sentenciadores incurrieron en error de derecho al declarar justificado el despido, vulnerando los artículos 160 N° 1 letra a), 455 y 456 del Código del Trabajo.

• Doctrina y jurisprudencia citadas: Se citan los artículos 160 N° 1 letra a), 160 N° 7, 455 y 45...