Suprema - Rol 4969-2009

La Corte Suprema revoca la sentencia de apelación, declarando justificado el despido de la trabajadora por incumplimiento grave de sus obligaciones contractuales al prestar servicios para la competencia durante licencia médica. Se rechaza la demanda por despido injustificado.

• Datos básicos del caso El caso corresponde al recurso de casación Rol Nº 4.969-09, de la Corte Suprema de Chile, fallado el 22 de septiembre de 2009.

• Antecedentes procesales relevantes La sentencia de primera instancia acogió parcialmente la demanda, declarando el despido injustificado y condenando al Banco de Chile a pagar indemnizaciones. La Corte de Apelaciones confirmó este fallo. El Banco de Chile recurre de casación ante la Corte Suprema.

• Hechos establecidos Se establece que la demandante, Nombre, mientras era empleada del Banco de Chile, prestó servicios para el Banco Ripley durante un período en que se encontraba con licencia médica por tendinitis de hombro operado, síndrome ansioso depresivo y ruptura supraespinoso. El contrato de trabajo de la demandante establecía la obligación de trabajar exclusivamente para el Banco de Chile y la prohibición de realizar actividades relacionadas con el giro del banco para terceros sin autorización.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte La cuestión jurídica central es determinar si la conducta de la trabajadora, consistente en prestar servicios para un competidor del Banco de Chile mientras estaba con licencia médica, constituye un incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato ...