Suprema - Rol 5679-2009

, CON , Y OTRA

Abstracto

La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo interpuesto por la parte demandada, al no denunciarse infracción a las leyes reguladoras de la prueba, lo que impide la revisión de los hechos establecidos por los jueces de instancia respecto a la relación laboral.

Resumen

• Datos básicos del caso Recurso de casación en el fondo (Rol N° 5.679-09), interpuesto contra la sentencia de nueve de julio de 2009.

• Antecedentes procesales relevantes La parte demandada interpone recurso de casación en el fondo contra la sentencia de la Corte de Apelaciones.

• Hechos establecidos Los jueces del fondo establecieron que el actor prestó servicios bajo subordinación y dependencia para los demandados a partir del 31 de diciembre de 2007.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte La cuestión jurídica sometida al conocimiento de la Corte Suprema es si los sentenciadores incurrieron en error de derecho al sostener que ambos demandados son empleadores del actor y que el despido de éste fue injustificado, vulnerando el artículo 159 del Código del Trabajo.

• Argumentos de las partes La recurrente (demandada) denuncia la vulneración del artículo 159 del Código del Trabajo, argumentando que los sentenciadores incurrieron en error de derecho al considerar a ambos demandados como empleadores del actor y calificar el despido como injustificado.

• Doctrina y jurisprudencia citadas No se explicita doctrina o jurisprudencia citada en la resolución.

• Fundamentos clave de la Corte Suprema La Corte Suprema rechaza el recurso de casación en el fondo debid...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora