Suprema - Rol 6861-2011

La Corte Suprema rechaza el recurso de unificación de jurisprudencia en caso de acoso laboral, al considerar que la materia debatida es de carácter adjetivo y no sustantivo, impidiendo la unificación de criterios sobre el fondo del asunto.

• Datos básicos del caso: Recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto por el demandante contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Punta Arenas que rechazó el recurso de nulidad contra la sentencia del Juzgado Laboral de esa ciudad, la cual había rechazado la denuncia del trabajador en autos RIT T-5-2010, "Apellido con Enap Magallanes". La resolución es de la Cuarta Sala de la Corte Suprema, de fecha 16 de agosto de 2011. Rol Nº 6.861-11.

• Antecedentes procesales relevantes: El Juzgado Laboral de Punta Arenas rechazó la denuncia del trabajador. La Corte de Apelaciones de Punta Arenas rechazó el recurso de nulidad interpuesto por el demandante contra la sentencia del Juzgado Laboral. El demandante interpuso recurso de unificación de jurisprudencia ante la Corte Suprema.

• Hechos establecidos: No se establecen hechos en esta resolución, ya que se trata de la admisibilidad de un recurso.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: Determinar si la materia sobre la cual se pretende la unificación de jurisprudencia (la naturaleza jurídica del acoso laboral y la interpretación de los hechos que lo componen) es de carácter sustantivo o adjetivo.

• Argumentos de las partes: El recurrente (demandante) argumenta que la sentencia impugnada ...