Suprema - Rol 3883-2012

La Corte Suprema declara inadmisible un recurso de unificación de jurisprudencia en materia laboral, al considerar que el recurrente impugna cuestiones de apreciación de la prueba y no una divergencia en la interpretación del derecho.

• Datos básicos del caso Recurso de unificación de jurisprudencia, Rol N° 3883-2012, Corte Suprema, Cuarta Sala, 7 de junio de 2012.

• Antecedentes procesales relevantes Se ordena dar cuenta de la admisibilidad del recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto por la parte demandante. El recurso se interpone contra la resolución que falló un recurso de nulidad.

• Hechos establecidos —

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinar si el recurso de unificación de jurisprudencia cumple con los requisitos de admisibilidad establecidos en el artículo 483 y 483 A del Código del Trabajo, específicamente si se refiere a la "materia de derecho objeto del juicio" y si existe una divergencia de interpretaciones sobre la misma.

• Argumentos de las partes La parte demandante reprocha el rechazo de un recurso de nulidad, alegando infracción de las reglas de la apreciación de la prueba y los elementos de la sana crítica, ya que se ratificó una sentencia que rechazó la demanda al no probarse la existencia de una relación laboral.

• Doctrina y jurisprudencia citadas Se citan los artículos 483 y 483 A del Código del Trabajo.

• Fundamentos clave de la Corte Suprema La Corte Suprema considera que el recurso de unificación de jurisprudencia no cumple con los req...