Suprema - Rol 3483-2013

DUREAUX CON EMPRESA INGENIEROS Y REPRESENTACION S.A.

Abstracto

Corte Suprema, 12 de agosto de 2013, accidente del trabajo. Se rechaza recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto por la demandada, confirmando la sentencia que la condenó a indemnizar por daño moral debido a negligencia en medidas de seguridad.

Resumen

• Datos básicos del caso Don demandó a Empresa Ingenieros y Representación S.A. por accidente del trabajo, solicitando indemnización por daño moral y lucro cesante.

• Antecedentes procesales relevantes El Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago acogió la demanda. La Corte de Apelaciones de Santiago rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la demandada. La demandada interpuso recurso de unificación de jurisprudencia ante la Corte Suprema.

• Hechos establecidos El demandante sufrió un accidente laboral el 22 de julio de 2011. La sentencia de primera instancia determinó que el accidente ocurrió por culpa del empleador al no adoptar todas las medidas necesarias para proteger al trabajador.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinar si la interpretación del artículo 184 del Código del Trabajo en la sentencia recurrida es contraria a la jurisprudencia sobre la materia, específicamente si se exige al empleador conductas imposibles de cumplir o que escapan de las reales posibilidades de control. Dilucidar el alcance del artículo 184 del Código del Trabajo, respecto a si la expresión “todas las medidas” comprende aquellas que impidan la ocurrencia de un accidente, incluso si las circunstancias no dependen del empleador.

• Arg...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora