Suprema - Rol 12051-2013

Corte Suprema, Rol 12051-2013, resuelve Recurso de Unificación de Jurisprudencia. La materia principal versa sobre si el juez laboral tiene la facultad de rechazar una solicitud de desafuero maternal basada en la causal objetiva de vencimiento del plazo contractual (art. 159 N° 4 CT). La Corte establece que el juez posee una facultad ponderativa, no meramente constatadora, en la autorización de desafuero, incluso para causales objetivas, rechazando el recurso y confirmando la sentencia impugnada.

I. IDENTIFICACIÓN DEL FALLO

• Tribunal: Corte Suprema
• Rol de la Causa: 12051-2013
• Tipo de Recurso: Recurso de Unificación de Jurisprudencia
• Carátula: GESTION EDUCACIONAL S.A. CON Nombre
• Fecha de la Sentencia: 22/04/2014

II. HISTORIA PROCESAL DE LA CAUSA

• Tribunal de Segunda Instancia: Corte de Apelaciones de Santiago, Sentencia de 30 de septiembre de 2013, Rol N° 67-2012 (mencionada como sentencia comparativa en el recurso de nulidad, aunque el Rol específico de la nulidad no se indica en el fallo de la CS, solo el RIT de instancia). El fallo impugnado es la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago que resuelve el recurso de nulidad.
• Decisión de Segunda Instancia: Rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la demandante, confirmando la sentencia de primera instancia.
• Sentencia Impugnada: Sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago de 30 de septiembre de 2013, que rechaza el recurso de nulidad contra la sentencia del Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago.

III. EL RECURSO ANTE LA CORTE SUPREMA

• Recurrente: Gestión Educacional S.A.
• Recurrido: Nombre
• Fundamentos del Recurso: El recurrente interpone recurso de unificación de jurisprudencia solicitando invalidar la ...