Suprema - Rol 3192-2014

ZIEM Y OTROS CON ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE VICTORIA.

Abstracto

La Corte Suprema acoge recurso de unificación de jurisprudencia, estableciendo que la bonificación proporcional de la Ley N° 19.933 también aplica a docentes de establecimientos municipalizados, invalidando la sentencia que lo negaba.

Resumen

• Datos básicos del caso Acción de cobro de prestaciones laborales interpuesta por , en representación de 94 docentes de establecimientos municipalizados, contra la Municipalidad de Victoria. Se reclama el pago íntegro del bono proporcional mensual conforme a los incrementos remuneracionales SAE (Subvención Adicional Especial) otorgados por la Ley N° 19.933, según las horas de contrato de cada actor, por los años 2007 a 2011, más reajustes e intereses, con costas. La sentencia del Juzgado de Letras de Victoria, de fecha seis de agosto del año dos mil trece, que es recurrida, rechaza la demanda.

• Antecedentes procesales relevantes El Juzgado de Letras de Victoria rechazó la demanda, argumentando que la Ley N° 19.933 no establece el bono proporcional mensual para los profesionales de la educación del sector municipal. La Corte de Apelaciones de Temuco rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la parte demandante. Contra esta última decisión, los demandantes deducen recurso de unificación de jurisprudencia ante la Corte Suprema.

• Hechos establecidos Los demandantes son docentes de establecimientos municipalizados. Reclaman el pago del bono proporcional mensual según los incrementos de la Ley N° 19.933. La Municipalidad de Victoria se niega al pago, argumentand...

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