Suprema - Rol 8646-2014

La Corte Suprema de Chile, en enero de 2015, rechazó un recurso de unificación de jurisprudencia sobre responsabilidad del Fisco en régimen de subcontratación. Se determinó que el Ministerio de Obras Públicas puede ser considerado empresa principal bajo el artículo 183-A del Código del Trabajo.

• Datos básicos del caso: Recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago que desestimó un recurso de nulidad presentado por el Fisco de Chile, confirmando la sentencia de primera instancia que condenó solidariamente al Fisco al pago de prestaciones laborales a trabajadores de COMSA de Chile S.A. por despido injustificado.

• Antecedentes procesales relevantes: El Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago acogió la demanda contra COMSA, declarando el despido injustificado y condenando al pago de remuneraciones, indemnizaciones, feriados y remuneración de cuadro de mando. La Corte de Apelaciones de Santiago desestimó el recurso de nulidad del Fisco. Se interpone recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos: Los trabajadores demandantes fueron despedidos de COMSA de Chile S.A. El Fisco de Chile, a través del Ministerio de Obras Públicas, contrató a COMSA para el mejoramiento de la ruta D-35. Existe controversia sobre si esta relación configura un régimen de subcontratación según el artículo 183-A del Código del Trabajo.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: Determinar si el Ministerio de Obras Públicas-Fisco de Chile puede ser considerado empresa principal o dueño d...