Suprema - Rol 24090-2014

La Corte Suprema de Chile, en sentencia de reemplazo, unifica jurisprudencia sobre el alcance del artículo 4° de la Ley N° 19.494, en relación con las licencias médicas de funcionarios municipales, declarando injustificado el despido y condenando al pago de indemnizaciones.

• Datos básicos del caso Sentencia de reemplazo en unificación de jurisprudencia, dictada el 22 de septiembre de 2015 por la Corte Suprema de Chile, en causa N° 24.090-14.

• Antecedentes procesales relevantes El Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción dictó sentencia de base el 15 de julio de 2014. La Corte Suprema dicta sentencia de reemplazo tras un recurso de nulidad, dando cumplimiento al artículo 483 C del Código del Trabajo.

• Hechos establecidos La demandante, Nombre, se desempeñó como administrativa del Centro Artístico Cultural dependiente de la Dirección Municipal de Educación de Concepción, desde el 12 de mayo de 2009 hasta el 16 de enero de 2014.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte El asunto central es determinar el alcance del artículo 4° de la Ley N° 19.494, específicamente si la referencia a las licencias médicas reguladas por la Ley N° 18.883 incluye o excluye las disposiciones del Título VI de la misma ley, relativas a la declaración de vacancia del cargo por uso excesivo de licencias médicas (artículos 147 letra a) y 148 del Estatuto Administrativo para Funcionarios Municipales).

• Argumentos de las partes No se explicita en la sentencia.

• Doctrina y jurisprudencia citadas Se hace referencia a los artículos 110 a 112 d...