Suprema - Rol 1483-2016

La Corte Suprema declara inadmisible el recurso de unificación de jurisprudencia, al no existir interpretaciones disímiles sobre la materia de derecho invocada (artículo 172 del Código del Trabajo) respecto de los mismos hechos, confirmando el fallo de la Corte de Apelaciones de Talca.

• Datos básicos del caso Recurso de unificación de jurisprudencia (Rol N° 1.483-2016) interpuesto contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Talca, que rechazó el recurso de nulidad contra el fallo de primera instancia que acogió la demanda de despido injustificado y nulidad de despido. La Corte Suprema se pronuncia sobre la admisibilidad del recurso.

• Antecedentes procesales relevantes El tribunal de primera instancia acogió la demanda de despido injustificado y nulidad de despido. La demandada interpuso recurso de nulidad, fundado en el artículo 477 del Código del Trabajo, en relación con el artículo 172 del mismo código, alegando error en la determinación de la base de cálculo de las indemnizaciones. La Corte de Apelaciones de Talca rechazó el recurso de nulidad. Contra esta decisión, la demandada interpuso recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos El tribunal de primera instancia determinó que el monto remuneracional del actor era de $1.667.490, basándose en la prueba documental acompañada.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte La materia de derecho a unificar es la correcta interpretación del artículo 172 del Código del Trabajo, específicamente si para un trabajador con remuneraciones variables, la base de cálculo para ...