Suprema - Rol 37490-2015

MADARIAGA CON I MUNICIPALIDAD DE CERRILLOS

Abstracto

La Corte Suprema declara inadmisible recurso de unificación de jurisprudencia en caso de despido injustificado, al no existir contradicción entre la sentencia impugnada y la de contraste respecto a la naturaleza del vínculo laboral (estatutario vs. Código del Trabajo).

Resumen

• Datos básicos del caso: Recurso de unificación de jurisprudencia N°37.490-15, resuelto por la Cuarta Sala de la Corte Suprema el 7 de julio de 2016.

• Antecedentes procesales relevantes: El demandante deduce recurso de unificación de jurisprudencia contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago que rechazó el recurso de nulidad que presentó contra la sentencia de base. Esta última había rechazado la demanda por despido injustificado y pago de prestaciones.

• Hechos establecidos: No se establecen hechos específicos en esta resolución, ya que se trata de un pronunciamiento sobre la admisibilidad del recurso.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: La materia de derecho a unificar propuesta es "la posibilidad de invocar el artículo 4 de la ley 18.883 para fundamentar una contratación a honorarios, si es que el funcionario ejerce funciones propias y/o permanentes en la municipalidad".

• Argumentos de las partes: El demandante argumenta la existencia de distintas interpretaciones jurisprudenciales sobre la aplicación del artículo 4 de la Ley 18.883 en contrataciones a honorarios en el ámbito municipal.

• Doctrina y jurisprudencia citadas: Se cita el artículo 483 y 483 A del Código del Trabajo relativos al recurso de unificación de jurisprudenci...

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