Suprema - Rol 10396-2017

La Corte Suprema revoca la sentencia apelada y acoge el recurso de protección, dejando sin efecto la resolución de la Inspección del Trabajo que multó a la Corporación Municipal de Puente Alto, al exceder sus facultades al determinar la existencia de una relación laboral.

• Datos básicos del caso Recurso de protección Rol Nº 10.396-2017. Corte Suprema, Tercera Sala, 10 de julio de 2017.

• Antecedentes procesales relevantes La Inspección Provincial del Trabajo Cordillera sancionó a la Corporación Municipal de Educación, Salud y Atención de Menores de Puente Alto mediante la resolución N° 1180/17/1, de 6 de enero de 2017, por infracciones laborales relacionadas con la no escrituración del contrato de trabajo, falta de registro de asistencia y no declaración oportuna de cotizaciones previsionales de doña Nombre Apellido. La Corporación recurrió de protección, acción que fue rechazada en primera instancia, apelando a la Corte Suprema.

• Hechos establecidos La Inspección del Trabajo multó a la Corporación por infracciones que suponen la existencia de una relación laboral con doña Nombre Apellido. La Corporación, por su parte, presentó un contrato de prestación de servicios a honorarios, informes de actividades y boletas de honorarios, negando la existencia de un vínculo laboral.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinación sobre si la Inspección del Trabajo excedió sus facultades al sancionar a la Corporación, pronunciándose sobre la existencia de una relación laboral cuya determi...