Suprema - Rol 18186-2017

La Corte Suprema acoge recurso de unificación de jurisprudencia, estableciendo que el Código del Trabajo aplica a contratados a honorarios en la administración pública si sus labores son permanentes y bajo subordinación, desmarcándose del estatuto especial.

• Datos básicos del caso

• Tribunal: Corte Suprema de Chile
• Fecha: 13 de septiembre de 2017
• Rol: 18.186-17
• Carátula: Nombre contra Junta Nacional de Auxilio Escolar y Becas (JUNAEB)
• Tribunal de origen: Juzgado de Letras del Trabajo de Temuco
• RIT: O-586-2016
• RUC: 1640037781-6

• Antecedentes procesales relevantes

• El Juzgado de Letras del Trabajo de Temuco rechazó la demanda de Nombre contra JUNAEB.
• El demandante interpuso recurso de nulidad, invocando la causal del artículo 477 del Código del Trabajo, en relación con los artículos 7 y 8 del mismo código.
• La Corte de Apelaciones de Temuco desestimó el recurso de nulidad.
• El demandante interpuso recurso de unificación de jurisprudencia contra el fallo de la Corte de Apelaciones.

• Hechos establecidos

• Nombre prestó servicios para JUNAEB desde el 1 de septiembre de 2013 hasta el 3 de junio de 2016.
• Nombre se desempeñó como administrador de las residencias indígenas y de la beca de residencia indígena en la Unidad de Becas de la Dirección Regional de JUNAEB.
• Se pactó un honorario mensual de $1.115.858, pagado previa entrega de un informe de labores.
• JUNAEB puso término al contrato invo...