Suprema - Rol 37147-2017

La Corte Suprema de Chile, en sentencia de reemplazo, acoge demanda por despido injustificado, declarando la existencia de relación laboral encubierta bajo contratos a honorarios. Se rechaza la vulneración de derechos fundamentales y la nulidad del despido, ordenando el pago de indemnizaciones y cotizaciones previsionales.

• Datos básicos del caso Sentencia de reemplazo en unificación de jurisprudencia, Corte Suprema de Chile, 9 de julio de 2018, Rol N° 37.147-2017.

• Antecedentes procesales relevantes El fallo se dicta en cumplimiento del artículo 483 C del Código del Trabajo, tras un proceso de unificación de jurisprudencia. Se reproducen y mantienen partes de la sentencia del Juzgado de Letras del Trabajo de San Miguel.

• Hechos establecidos La trabajadora prestó servicios personales y continuos para la Municipalidad de Pedro Aguirre Cerda desde febrero de 2009 hasta el 31 de diciembre de 2016, mediante contratos sucesivos bajo el artículo 4 de la Ley N° 18.883, realizando funciones territoriales en el área del adulto mayor, destinadas a la promoción del desarrollo comunitario. Recibía una contraprestación mensual mediante boletas de honorarios e informes mensuales, bajo la supervisión de la Dirección de Desarrollo Comunitario de la municipalidad. Las labores no eran transitorias ni ocasionales, sino permanentes y propias de las actividades de la municipalidad.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte Determinación de la naturaleza jurídica de la relación entre la trabajadora y la municipalidad (laboral vs. honorarios), procedencia del despido injustificado, vulneración d...