Suprema - Rol 15248-2018
CON ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE HUECHURABA (X)
Abstracto
La Corte Suprema rechaza el recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto por la demandante, confirmando la sentencia de la Corte de Apelaciones que desestimó el despido indirecto y la nulidad del despido en un caso sobre relación laboral encubierta.
Resumen
• Datos básicos del caso Recurso de unificación de jurisprudencia Rol N° 15.248-18, interpuesto en contra de la sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago, de fecha 29 de mayo de 2018, que desestimó los recursos de nulidad interpuestos por ambas partes en contra de la sentencia del Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, RIT O-2809-17, RUC 1740002524-8.
• Antecedentes procesales relevantes El Primer Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago acogió parcialmente la demanda, declarando la existencia de relación laboral, condenando a la Municipalidad de Huechuraba al pago de feriado legal y cotizaciones previsionales, pero desestimando el despido indirecto y la nulidad del despido. Ambas partes dedujeron recursos de nulidad. La Corte de Apelaciones de Santiago desestimó el recurso del demandante. Este último interpuso recurso de unificación de jurisprudencia.
• Hechos establecidos Existencia de relación laboral entre el demandante y la Municipalidad de Huechuraba, inicialmente bajo la forma de contratos a honorarios.
• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte
- Si el no pago de cotizaciones previsionales constituye un incumplimiento contractual grave que justifica el despido indirecto (artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo).
- Si procede la...
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