Suprema - Rol 941-2018

La Corte Suprema acoge recurso de unificación de jurisprudencia, estableciendo la aplicación supletoria del Código del Trabajo, específicamente los artículos 162 y 171, a los profesionales de la educación regidos por la Ley 19.070 en casos de despido indirecto y nulidad del despido.

• Datos básicos del caso Recurso de unificación de jurisprudencia, Rol N° 941-2018, interpuesto en contra de la sentencia de la Corte de Apelaciones de Valparaíso, de 28 de noviembre de 2017, que acogió el recurso de nulidad de la demandada y rechazó la demanda en todas sus partes. El caso tiene su origen en el Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso, RIT O-708-2017, RUC 1740026685-9.

• Antecedentes procesales relevantes

1. El Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso acogió la demanda, condenando a la Municipalidad demandada a pagar prestaciones, pero rechazó la nulidad del despido.
2. Ambas partes apelaron. La Corte de Apelaciones de Valparaíso rechazó el recurso de la demandante y acogió el de la demandada, rechazando la demanda en su totalidad mediante sentencia de reemplazo.
3. La demandante interpuso recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos La demandante, una profesional de la educación regida por la Ley N° 19.070, demandó a su empleador por despido indirecto y cobro de prestaciones, alegando incumplimiento grave de las obligaciones contractuales y falta de pago de cotizaciones previsionales.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte La materia de derecho a unificar es la procedencia de aplicar supletoriamente las dispos...