Suprema - Rol 13263-2019

La Corte Suprema confirma la sentencia apelada, estableciendo que la confianza legítima generada por la continuidad laboral por más de dos años en la Administración justifica la necesidad de un sumario administrativo o calificación anual desfavorable para la desvinculación del recurrente.

• Datos básicos del caso: Rol N° 13.263-2019, Corte Suprema, Tercera Sala, 3 de junio de 2019.

• Antecedentes procesales relevantes: Se confirma la sentencia apelada de fecha 3 de mayo de 2019.

• Hechos establecidos: La parte recurrente ha laborado ininterrumpidamente para la recurrida por más de dos años.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: Determinar si la continuidad laboral genera una confianza legítima que impide la desvinculación sin sumario administrativo o calificación desfavorable.

• Argumentos de las partes: No se explicita en la sentencia.

• Doctrina y jurisprudencia citadas: No se explicita en la sentencia.

• Fundamentos clave de la Corte Suprema: La confianza legítima generada por la continuidad laboral por más de dos años en la Administración implica que la relación estatutaria solo puede terminar por sumario administrativo derivado de una falta grave o por una calificación anual que lo permita.

• Decisión y efectos: Se confirma la sentencia apelada. Se establece que la relación estatutaria sólo puede terminar por sumario administrativo o calificación anual que lo permita.

• Votos concurrentes, disidentes o prevenciones: El Ministro Sr. Apellido concurre a la confirmatoria, enfatizando la confianza legítima generada por l...