Suprema - Rol 31177-2018

La Corte Suprema rechaza el recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto por la demandante, confirmando la sentencia de la Corte de Apelaciones de Chillán. La materia de derecho discutida se refiere a la aplicación supletoria del Código del Trabajo a funcionarios públicos regidos por estatutos especiales.

• Datos básicos del caso El caso corresponde al RIT O-8-2017, RUC N° 1740022365-3, del Juzgado de Letras y Garantía de Quirihue, caratulado “Cerda con Municipalidad de Cobquecura”. Se trata de un recurso de unificación de jurisprudencia.

• Antecedentes procesales relevantes En primera instancia, el Juzgado de Letras y Garantía de Quirihue rechazó la demanda de nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales interpuesta por doña Nombre en contra de la Municipalidad de Cobquecura. La demandante apeló, pero la Corte de Apelaciones de Chillán rechazó el recurso de nulidad. Contra esta última decisión, la demandante interpuso recurso de unificación de jurisprudencia ante la Corte Suprema.

• Hechos establecidos El juzgado de primera instancia estableció que la relación entre la demandante y la Municipalidad de Cobquecura se rige por el Estatuto de los profesionales de la educación, Ley 19.070, y no por el Código del Trabajo. Se determinó que la demandante es profesora a contrata, y que no se acreditó la existencia de una relación laboral regida por el Código del Trabajo.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte La cuestión jurídica central es determinar si el Código del Trabajo se aplica supletoriamente a funcionarios públicos regidos por estatutos ...