Suprema - Rol 31713-2019

Corte Suprema, Rol N° 31713-2019, de fecha 11 de mayo de 2021, rechazó recurso de unificación de jurisprudencia sobre la nulidad del despido por incumplimiento previsional. La Corte reitera que la sanción procede aun si la relación laboral fue declarada judicialmente, basándose en el carácter declarativo de la sentencia laboral y la presunción de descuento de cotizaciones.

I. IDENTIFICACIÓN DEL FALLO

• Tribunal: Corte Suprema
• Rol de la Causa: N° 31713-2019
• Tipo de Recurso: Recurso de Unificación de Jurisprudencia
• Carátula: Nombre CON ISAPRE NUEVA MAS VIDA S.A
• Fecha de la Sentencia: 11/mayo/2021

II. HISTORIA PROCESAL DE LA CAUSA

• Tribunal de Segunda Instancia: Corte de Apelaciones de Santiago, Rol sin identificar específicamente en el texto, fecha de la sentencia 27 de septiembre de 2019.
• Decisión de Segunda Instancia: Rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la demandada.
• Sentencia Impugnada: La sentencia de la Corte de Apelaciones de Santiago de 27 de septiembre de 2019 que rechazó el recurso de nulidad contra la sentencia de primera instancia.

III. EL RECURSO ANTE LA CORTE SUPREMA

• Recurrente: Isapre Nueva Más Vida S.A. (parte demandada)
• Recurrido: Nombre (parte demandante)
• Fundamentos del Recurso: El recurso de unificación de jurisprudencia busca unificar la interpretación del artículo 162 del Código del Trabajo respecto de la procedencia de la sanción de la nulidad del despido por incumplimiento previsional.
  • Normas legales denunciadas como infringidas: Artículo 162 del Código del Trabajo.
  • Argumentos del Recurrente: Sostiene que la ...