Suprema - Rol 52818-2021

La Corte Suprema rechaza el recurso de unificación de jurisprudencia interpuesto por el Servicio de Salud Metropolitano Sur, confirmando la sentencia que reconoció la existencia de una relación laboral con un coordinador contratado a honorarios.

• Datos básicos del caso Autos Rit O-897-2020, Ruc N° 2040305687-2, del Juzgado de Letras del Trabajo de San Miguel.

• Antecedentes procesales relevantes El Juzgado de Letras del Trabajo de San Miguel acogió la demanda de declaración de relación laboral, despido injustificado y prestaciones laborales interpuesta por Nombre Apellido Apellido contra el Servicio de Salud Metropolitano Sur. La demandada interpuso recurso de nulidad, que fue rechazado por la Corte de Apelaciones de San Miguel. Contra esta última decisión, la demandada dedujo recurso de unificación de jurisprudencia.

• Hechos establecidos El fallo de primera instancia, confirmó que el demandante fue contratado a partir del 1 de julio de 2015 para desarrollar labores como coordinador en el Departamento de inversiones y operaciones dependiente del Servicio de Salud Metropolitano Sur destinado a las obras de reposición con relocalización Hospital Exequiel González Cortés y luego en el proyecto de normalización del Hospital Barros Luco Trudeau, bajo la coordinación y supervisión de su jefatura directa y del ITO designado; que dichas labores fueron ejecutadas de manera ininterrumpida y prestadas, sin variación, en una de las unidades permanentes del Servicio de Salud Metropolitano Sur, ...