Suprema - Rol 26811-2019

La Corte Suprema de Chile, el 6 de marzo de 2023, en unificación de jurisprudencia, acoge demanda de despido indirecto por incumplimiento grave del empleador al no pagar cotizaciones de seguridad social, condenando al pago de indemnizaciones correspondientes y rechazando la nulidad del despido.

• Datos básicos del caso: Sentencia de la Corte Suprema de Chile, de fecha 6 de marzo de 2023, en unificación de jurisprudencia, Rol N° 26.811-2019.

• Antecedentes procesales relevantes: El fallo se dicta en cumplimiento del artículo 483-C del Código del Trabajo, tras un proceso de unificación de jurisprudencia. Se reproducen partes de la sentencia de primera instancia y de la sentencia de nulidad, eliminando algunos de sus motivos.

• Hechos establecidos: Se constata la existencia de una relación laboral. Se establece que el empleador no pagó las cotizaciones de seguridad social del trabajador.

• Cuestiones jurídicas sometidas al conocimiento de la Corte: Determinar si el no pago de las cotizaciones de seguridad social por parte del empleador constituye un incumplimiento grave de las obligaciones contractuales que justifica el despido indirecto.

• Argumentos de las partes: No se explicitaron en esta sentencia.

• Doctrina y jurisprudencia citadas: Se mencionan artículos del Código del Trabajo.

• Fundamentos clave de la Corte Suprema: El no pago de las cotizaciones de seguridad social por parte del empleador constituye un incumplimiento grave de las obligaciones que impone el contrato, configurándose la causal del numeral 7 del artículo 160 del Código del Trabajo.

• Decisión...