Suprema - Rol 19685-2023

Corte Suprema, Rol N° 19685-2023, inadmisible recurso de unificación de jurisprudencia contra sentencia de Corte de Apelaciones de Rancagua. Materia: contenido de la carta de despido en relación a los hechos fundantes. La Corte declara la inadmisibilidad por falta de similitud fáctica entre el fallo impugnado y los de contraste.

I. IDENTIFICACIÓN DEL FALLO

• Tribunal: Corte Suprema
• Rol de la Causa: N° 19685-2023
• Tipo de Recurso: Recurso de Unificación de Jurisprudencia
• Carátula: Nombre CON ITAU CORPBANCA S.A.
• Fecha de la Sentencia: 09/06/2023

II. HISTORIA PROCESAL DE LA CAUSA

• Tribunal de Segunda Instancia: Corte de Apelaciones de Rancagua, se acoge recurso de nulidad deducido por la demandada y se rechaza la demanda.
• Decisión de Segunda Instancia: La Corte de Apelaciones de Rancagua acogió el recurso de nulidad interpuesto por la demandada (ITAU CORPBANCA S.A.) contra la sentencia de primera instancia que había acogido la demanda laboral. En consecuencia, la Corte de Apelaciones, actuando como tribunal de segunda instancia, rechazó la demanda.
• Sentencia Impugnada: La sentencia dictada por la Corte de Apelaciones de Rancagua que acogió el recurso de nulidad y rechazó la demanda.

III. EL RECURSO ANTE LA CORTE SUPREMA

• Recurrente: Parte demandante (Nombre)
• Recurrido: ITAU CORPBANCA S.A.
• Fundamentos del Recurso:
  • Normas legales denunciadas como infringidas: Artículo 162 en relación al artículo 454 N° 1 del Código del Trabajo.
  • Argumentos del Recurrente: La recurrente sostiene que la sentencia impugnad...