Suprema - Rol 5703-2023

La Corte Suprema acoge recurso de unificaci ón de jurisprudencia, estableciendo que el t érmino de contratos durante la alerta sanitaria por COVID-19 se rige por el art ículo 10 del C ódigo Sanitario, primando sobre las normas generales del C ódigo del Trabajo. Despido injustificado.

Datos b ásicos del caso Autos RIT O-734-2020, RUC 2040312095-3, Juzgado de Letras del Trabajo de La Serena. Recurso de unificaci ón de jurisprudencia contra la sentencia de la Corte de Apelaciones de La Serena de 19 de diciembre de 2022, que rechaz ó el recurso de nulidad interpuesto contra la sentencia de primera instancia de 20 de julio de 2022.

Antecedentes procesales relevantes El Juzgado de Letras del Trabajo de La Serena acogi ó parcialmente la demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones, condenando a la Secretar ía Regional Ministerial de Salud de Coquimbo al pago de horas extraordinarias y feriado proporcional. La Corte de Apelaciones de La Serena desestim ó el recurso de nulidad interpuesto por las demandantes. Las demandantes interponen recurso de unificaci ón de jurisprudencia.

Hechos establecidos Las demandantes Nombre, Nombre y Nombre fueron contratadas por la Secretar ía Regional Ministerial de Salud de Coquimbo para trabajar en aduanas sanitarias durante la pandemia de COVID-19. Los contratos de Nombre y Nombre establec ían una vigencia inicial hasta el 18 de abril de 2020, prorrog ándose hasta que se extendiera la alerta sanitaria (Decreto Supremo N °4 de 2020 del Ministerio de Salud). Nombre su...